Prendre la décision de travailler à temps partiel
Publié par : TELUS Health,
Autrefois, le travail à temps partiel était limité à un nombre restreint d’emplois. Aujourd’hui, les options sont nombreuses, et un nombre croissant d’employés travaillent à temps partiel. Les employeurs de pratiquement tous les secteurs d’activité sont devenus plus ouverts aux modalités de travail à temps partiel. Il existe plusieurs raisons pour lesquelles un employé à temps plein peut souhaiter adopter un horaire de travail à temps partiel. Il peut vouloir passer plus de temps à s’occuper de ses enfants ou d’un parent âgé, retourner aux études tout en travaillant ou trouver un meilleur équilibre entre le travail et sa vie personnelle. Au moment de décider si vous voulez travailler à temps partiel, pensez à tous les changements que cette décision entraînera dans votre vie, tant sur le plan personnel que professionnel. Les suggestions suivantes vous aideront.
Le travail à temps partiel est-il pour vous?
Travailler à temps partiel présente à la fois des avantages et des inconvénients. Les inconvénients comprennent le fait que vous gagnerez moins d’argent et que vous disposerez de moins de temps pour faire votre travail ainsi que le risque que cette décision ralentisse votre avancement professionnel. D’un autre côté, une semaine de travail plus courte vous laisse plus de temps pour faire les autres choses qui comptent à vos yeux. Pour savoir si le travail à temps partiel vous convient, demandez-vous quelles seraient les conséquences de ce changement sur vous, votre famille, votre emploi et votre budget.
Heures de travail. Combien d’heures voulez-vous travailler par semaine? Tenez compte des exigences de votre emploi, du revenu dont vous avez besoin, de ce que votre employeur est susceptible de permettre et du nombre d’heures personnelles dont vous aimeriez disposer. Si au début vous pensez vouloir travailler 20 heures par semaine, vous pouvez décider par la suite qu’une semaine de 24 heures est plus réaliste.
Temps libre. Que feriez-vous? Feriez-vous des études pour obtenir une nouvelle qualification, par exemple en décrochant un diplôme? Prendriez-vous soin d’un enfant ou d’un proche? Feriez-vous l’essai d’un nouveau passe-temps ou exploreriez-vous d’autres champs d’intérêt? Soyez réaliste quant à ce que vous pouvez accomplir en dehors des heures de travail, compte tenu de vos autres responsabilités et du temps dont vous disposerez.
Perte de revenu. Comment compenseriez-vous le revenu perdu? Passer moins d’heures au travail pourrait vous permettre de réduire vos dépenses, comme les frais de transport ou les coûts pour les services de garde d’enfants. Déterminez ce que serait votre salaire en tant qu’employé à temps partiel et les façons dont vous réduiriez vos dépenses.
Prestations des régimes d’État. Une réduction de vos heures de travail se traduira par une réduction de votre revenu, ce qui peut avoir une incidence sur votre tranche d’imposition et votre solde à payer à l’agence du revenu ou votre remboursement d’impôt.
Incitatifs. Serez-vous admissible aux mêmes incitatifs, comme les augmentations salariales, les primes ou les options d’achat d’actions? En tant qu’employé à temps partiel, il se peut que votre rémunération ne soit pas calculée de la même façon que celle de vos collègues qui travaillent à temps plein. Cela peut avoir des répercussions sur votre salaire que vous n’aviez pas prévues.
Avantages sociaux au travail. Perdrez-vous vos avantages sociaux si vous optez pour un horaire de travail à temps partiel? Si les employés à temps partiel de certains employeurs reçoivent un ensemble complet d’avantages sociaux, y compris des journées de vacances, ce n’est pas le cas partout. La même chose s’applique à l’assurance maladie. De nombreux employeurs qui offrent des avantages sociaux à leurs employés à temps partiel exigent qu’ils travaillent un minimum d’heures donné.
Gestion du temps. Pourrez-vous bien faire votre travail si vous travaillez à temps partiel? Demandez-vous si vous pouvez faire votre travail en moins d’heures. Pouvez-vous choisir vos activités au travail? Combien d’heures devez-vous travailler pour vous acquitter de vos responsabilités? Si vous réduisez vos heures de travail, vous devrez peut-être abandonner des aspects de votre emploi ou de votre travail que vous aimez particulièrement, mais il se peut aussi que vous soyez plus productif durant vos journées de travail parce que votre horaire vous convient mieux.
Prendre la décision
Pour bien évaluer les avantages et les inconvénients d’un horaire de travail à temps partiel, parlez-en à des gens que vous connaissez bien. Parlez à un collègue, à un proche ou à un ami de confiance, ou encore à votre partenaire ou à votre conjoint. Pour bien des gens, le travail à temps partiel aide à réduire le stress et l’épuisement liés à de longues heures de travail. Ce choix peut aussi vous permettre de penser à vous-même ou d’apporter des changements dans votre vie. Décider de travailler à temps partiel peut également être très bénéfique pour les parents et les personnes qui doivent s’occuper d’un proche âgé. Quelle que soit votre décision, faites ce qui est réaliste et possible pour vous et votre famille.
